Los horarios se muestran en su zona horaria local GMT
Bloqueador de anuncios detectado - Su navegador tiene habilitado un bloqueador de anuncios, desactívelo para asegurarse de que su asistencia no se vea afectada, como el seguimiento de CPD (si corresponde). Para obtener ayuda técnica, comuníquese con Soporte .
Ms Diya Dey
Gerente de Bienestar Organizacional y Directora de Impacto Social - VGSO & College Of Organisational Psychologists
Biografía profesional
LinkedIn
Diya es una psicóloga organizacional experimentada con una sólida experiencia en consultoría en liderazgo, cultura, revisiones organizacionales, prevención de riesgos psicológicos y bienestar estratégico. Aprovechando su larga experiencia trabajando con clientes del sector público, ahora trabaja en una firma de abogados del sector público, asesorando a altos líderes sobre la gestión del perfil de riesgo psicosocial de la organización, desarrollando intervenciones sistémicas y adecuadas en el lugar de trabajo que generen cambios positivos en la cultura. bienestar y desempeño sustentable. Diya también es directora de promoción e impacto social de la Facultad de Psicólogos Organizacionales de APS, y combina su pasión por la profesión y la promoción de políticas públicas para mejorar el bienestar y la inclusión en los lugares de trabajo.
Diya es una psicóloga organizacional experimentada con una sólida experiencia en consultoría en liderazgo, cultura, revisiones organizacionales, prevención de riesgos psicológicos y bienestar estratégico. Aprovechando su larga experiencia trabajando con clientes del sector público, ahora trabaja en una firma de abogados del sector público, asesorando a altos líderes sobre la gestión del perfil de riesgo psicosocial de la organización, desarrollando intervenciones sistémicas y adecuadas en el lugar de trabajo que generen cambios positivos en la cultura. bienestar y desempeño sustentable. Diya también es directora de promoción e impacto social de la Facultad de Psicólogos Organizacionales de APS, y combina su pasión por la profesión y la promoción de políticas públicas para mejorar el bienestar y la inclusión en los lugares de trabajo.