La carga de trabajo se ha convertido en un riesgo psicosocial universal para los lugares de trabajo. Si bien aumentar la dotación de personal es una solución común, las limitaciones presupuestarias y la escasez de talento pueden dificultar su aplicación. La gestión eficaz de la carga de trabajo requiere considerar cómo se realiza el trabajo y las prácticas de gestión cotidianas para equilibrar las demandas laborales. Únase a esta sesión interactiva para aprender cómo los principios de la psicología organizacional pueden ayudar a gestionar la carga de trabajo.